根据今年的情况，为了稳定就业问题，接下来事业单位的招考计划也会增多，大家要抓住机会给自己多一点选择哦！下面就让我们就来看看事业单位和公务员的区别吧！

事业单位是什么？

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。

事业单位的明显特征为中心、会、所、站、队、院、社、台、宫、馆等字词结尾，例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、质监站、安全生产监察大队等。

事业单位分为参公事业单位以及一般事业单位。参公事业单位是指人员使用事业编制，参照公务员法进行管理。参公改革之后的事业单位在省公务员招考中招考，普通事业单位在事业单位招聘中招考。

事业单位和公务员的工作区别是？

工作性质方面：公务员从事的主要是国家行政事务性工作；事业单位人员从事的主要是社会公益性工作，或者说是非营利性的工作，例如教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织，技术性的岗位偏多。

工资收入方面：公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资；事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定。如果事业单位效益好，那事业单位的工资可能会比公务员高。

保险福利方面：公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。一般来说，公务员享受的福利待遇比事业单位的要好一些。

用人方面：公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；公务员编制都是行政单位，因此晋升机制比较完善，晋升考察的比较全面。而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家《事业单位人事管理条例》的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。事业单位分为不同的岗位，管理岗、技术岗、工勤岗等，每个岗位的晋升机制都有所不同。公务员相比事业单位来说，晋升体制更完善，工作更稳定。

事业单位和公务员的考试区别是？

招考时间和组织不同：公务员考试国家每年一次，各省、市一般每年一招考1次，有的2次，个别单位如警察招考可能单独举办。采取网络报名方式。事业单位考试尚无全国招考，多为全省市和县级统一招考，一般是各个单位单独发公告招考 。一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名 。有些特殊事业单位招考，也会去掉笔试，直接面试。笔试科目不同：事业单位考试科目针对招聘岗位的不同，所考内容也不同，一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试 。但具体考试内容，还是要以招聘公告上说明为准。而公考考试内容固定为行测和申论，有些特殊岗位会增加专业科目考试。整体看，公考比事业单位考点更多，但两者考点有重合（这点很重要！），公务员难度相对偏大。

竞争激烈程度：考公和考编的竞争激烈程度会因地区、因岗位而异，但是整体上，参加事业单位考试竞争压力比公务员小（毕竟机会较多）。从这个角度来说，事业单位比公务员更容易上岸。不过这里需要注意的是，自2019年，全国事业单位招录人数23w+，全国联考招录岗位已达53000余人，占比所有岗位的23%，这说明事业单位考试正在逐渐正规化，统一化，意味着事业单位的竞争也会逐渐变大。